Bualu, baliwakenews.com
LPD Bualu Minggu (11/12) menggelar pelatihan untuk meningkatkan kinerja Sumber Daya Manusia (SDM) yang dimiliki. “Personal Excellence Motivational Training” bertajuk membangun karakter Sukses dilaksnakan di Hotel Lerina, Mumbul, Kutsel. Acara ini diikuti sluruh pegawai LPD Bualu dan Prajuru Desa Adat Bualu. Acara yang dibuka Bendesa Adat Bualu, Wayan Mudita menghadirkan pembicara Director Sekolah Tinggi Manajemen Informatika dan Komputer Indonesia (STIKI) Denpasar, I Dewa Made Krishna Muku, S.T., M.T.
Bendesa Adat Bualu, Wayan Mudita seusai membuka acara dengan pemukulan gong mengatakan pihaknya hanya bisa memotivasi dari hati kehati agar LPD ini mampu tetap eksis. Terlebih Saat pandemi yang berdasarkan laporan yang diterimanya melalui Ketua LPD sempat membuat LPD minus, kemudian sempat flat atau stuck dan akhirnya mulai sedikit bang kit mendapat keuntungan. “Ini sangat luar biasa semangat perjuangan yang dilakukan, baik itu prajuru pengurus dan karyawan LPD,” ujarnya.
Dia Juga kembali menyampaikan agar senantiasa dilakukan komunikasi terbuka sehingga semua permasalahan bisa didiskusikan dan dicarikan jalan keluarnya. Dia berharap ke depan LPD Bualu semakin eksis dan maju sehingga bermamfaat bagi masyarakat Bualu.
Sementara itu, Pemucuk Pimpinan LPD Bualu, Made Astika, SE dalam kesempatan tersebut menyampaikan latar belakang dilaksanakannya pelatihan tersebut adalah Pertama bagaimana mengajak teman-temannya yaitu stakeholder yang ada di LPD Bualu untuk mau berubah. Berubah ke arah mana? Tentu ke arah yang lebih baik. Karena apa yang dilakukan selama ini di LPD Bualu baik menyangkut sistem dan tata kelola atau lainnya tanpa ada dukungan kesadaran merubah diri stakeholder ini semua akan sulit tercapai. Karenanya dia Selalu pemucuk pimpinan di LPD Bualu memberanikan membuka diri untu membuat pelatihan-pelatihan salah satunya bersinergi dengan Dewa Muku tersebut. Dengan harapan pelatihan-pelatihan yang telah dilakukan ke depan akan menunjang tata kelola LPD Bualu untuk mencapai gol yang lebih dahsyat. Banyak Hal yang bisa kita lakukan untuk menunjang pembelajaran seperti pelatihan tata kelola yang Sudah didapatkan sebelumnya.
Dengan pelatihan ini stakeholder di dalam LPD dalam bekerja tidak hanya mengejar yang, tetapi lebih mencurahkan kinerjanya untuk perusahaan. Karena dengan begitu akan dengan sendirinya diarahkan menuju kemajuan yang lebih besar untuk dirinya sendiri. “Saya contohkan diri saya, yang tidak pernah menduga akan menjadi pimpinan di LPD Bualu dengan melalui bekerja dari bawah,” ujarnya.
Hal inilah yang ingin ditularkannya sebelum meninggalkan LPD. Ditanya harapan dampaknya terhadap perusahaan, Astika mengatakan bagaimana nantinya eksistensi perusahaan bisa dilihat di masyarakat. Karena masyarakat Bualu lah yang nantinya merasakan ketika LPD Bualu sukses. “Jangan sampai LPD ini ditinggalkan oleh nasabah. Namun harus bisa menjadi bunga yang akan terus menarik kupu-kupu dan kumbang untuk datang,” ujarnya sembari menambahkan pihaknya mengajak prajuru dalam kegiatan tersebut karena mereka adalah orang tua dari LPD.
Sementara itu, Dewa Muku selaku narasumber menagaskan sejatinya semua orang mampu menjadi orang besar. Namun sering kali karena mereka salah dalam sudut pandang mereka. Dimana mereka berpikir kalau bekerja hanyalah untuk mencari duit sehingga membuat potensi yang dimiliki tidak berkembang. Itulah yang harus dirubah agar bekerja untuk menjadi dan memberi. “Bekerja dengan mendapat gaji adalah hanya sebagain kecil dari keuntungan yang didapat. Karena ada keuntungan besar yang dodapat yakni perjalanan menjadi orang hebat dengan ilmu yang didapat,” ujarnya.
Karenanya dengan kesadaran merubah sudut pandang bekerja untuk menjadi dan memberi maka potensi yang dimiliki akan muncul menuju goal yang dituju. Hal ini tentunya juga akan berdampak terhadap LPD sebagai perusahaan di tempat Mereka bekerja karena memberikan kinerjanya secara maksimal. “Pesan saya kepada karyawan LPD agar menjadikan LPD ini ini sebagai tempat belajar untuk sukses pribadinya dan tidak hanya mengejar gaji. Kalau un nantinya efeknya LPD menjadi besar itu adalah Hal kedua,” sarannya sembari mengajak bersyukur karena mendapat keuntungan berlipat selain mendapat gaji juga memperoleh ilmu pendidikan melalui pelatihan yang dilakukan oleh LPD Bualu. BWN-04
